崗位職責:。
1. 負責線束車間的制度建設、日常生產管理、人員培訓、人員工作安排以及人工成本效率控制;
2. 負責不斷優化生產管理方面的工作流程,建立健全相關的規章制度和操作規程并有效執行;
3. 根據公司不同階段的發展戰略目標,合理進行生產布局,改進生產工藝,優化人員架構,積極主動地向公司提報一切可提高生產效率、提升產品品質管控等的合化理建議;
4. 監督副主管和各生產班組長保質保量按時完成各項生產任務,負責處理下屬無法解決的異常情況,確保生產正常;
5. 根據各車間的具體情況對生產過程、生產安全、人員管理、設備管理、現場管理及品質要求實施監控和改善;
6. 負責工廠程序文件及制度的擬訂,并組織監督執行情況,定期進行更新。
任職要求:
1. 有5年以上線束行業同等職位管理經驗;
2. 具備團隊管理能力,有較強的組織協調能力,良好的計劃與執行能力;
3. 精通人員管理、生產管理、設備管理和質量管理;
4. 具備較強的統籌管理、溝通協調和領導下屬的能力;
5. 為人正直,做事穩重,團隊精神強。
1. 負責線束車間的制度建設、日常生產管理、人員培訓、人員工作安排以及人工成本效率控制;
2. 負責不斷優化生產管理方面的工作流程,建立健全相關的規章制度和操作規程并有效執行;
3. 根據公司不同階段的發展戰略目標,合理進行生產布局,改進生產工藝,優化人員架構,積極主動地向公司提報一切可提高生產效率、提升產品品質管控等的合化理建議;
4. 監督副主管和各生產班組長保質保量按時完成各項生產任務,負責處理下屬無法解決的異常情況,確保生產正常;
5. 根據各車間的具體情況對生產過程、生產安全、人員管理、設備管理、現場管理及品質要求實施監控和改善;
6. 負責工廠程序文件及制度的擬訂,并組織監督執行情況,定期進行更新。
任職要求:
1. 有5年以上線束行業同等職位管理經驗;
2. 具備團隊管理能力,有較強的組織協調能力,良好的計劃與執行能力;
3. 精通人員管理、生產管理、設備管理和質量管理;
4. 具備較強的統籌管理、溝通協調和領導下屬的能力;
5. 為人正直,做事穩重,團隊精神強。
職位類別: 生產廠長/生產總監/生產部長
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申請職位
- 公司規模:100 - 499人
- 公司性質:民營企業
- 所屬行業:特種電纜
- 所在地區:江蘇-揚州市-寶應縣
- 聯系人:陳經理
- 手機:會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:
工作地址
- 地址:寶應縣夏集工業園區